Pourquoi ?

La compétitivité exige aujourd'hui des entreprises, à la fois d'intégrer des compétences et expertises de haut-niveau et de maîtriser leurs charges.

Multiplicité des savoir-faire exigés, recherche de profils atypiques, tension du marché de l'emploi, nécessité de maîtrise des coûts de gestion et de formation des Hommes : le sourcing de compétences externes (direction générale, administration, RH, finances, marketing, production, qualité, SI ...) est aujourd'hui un nouveau mode d'organisation et de gestion, une stratégie évidente et réfléchie de management. Encore faut-il savoir conjuguer souplesse et flexibilité avec expertise et qualité.

Impliquance : parce que votre réussite se construit de plus en plus sur votre capacité à mobiliser des ressources humaines hautement qualifiées.